Nos coachs certifiés proposent un coaching destiné aux managers à Madagascar. Nous améliorons et développons leurs compétences de leader humaniste et serviteur au sein de leur entreprise.
Améliorons les compétences de leader des managers
L’intérêt du coaching pour les managers
Les succès et les échecs d’un manager dépendent de ses aptitudes à gérer correctement et efficacement une équipe de collaborateurs. Ces compétences en leadership ne sont pas innées. Elles s’apprennent, se développent et s’améliorent. Ainsi, notre coaching vise à aider les managers qui souhaitent améliorer leurs aptitudes de leader. Nos coachs certifiés les mènent vers la réussite et la performance.
Le rôle du coach
Chaque coach certifié de MadaBel a pour objectif de développer :
Prenez rendez-vous pour un coaching
Vous êtes un manager qui souhaite améliorer ses compétences de leader grâce à un coaching sur mesure ? Vous souhaitez faire appel à un coach professionnel et certifié pour développer les aptitudes en management des managers qui travaillent dans votre entreprise ? Prenez contact avec un de nos coachs certifiés à Madagascar.
Nos accompagnements pour managers en entreprise
Coaching pour néo-manager
Le néo-manager est un nouveau manager. Il gère pour la première fois une équipe au sein d’une entreprise. Il se retrouve confronté à un nouveau rôle et a besoin de compétences en leadership pour mener à bien sa mission.
Notre coaching avec un coach certifié permet à ces nouveaux managers d’acquérir les compétences de base d’un bon leader.
Coaching pour cadre à haut potentiel
Le cadre à haut potentiel possède déjà les compétences de base d’un leader. Il gère des équipes pluridisciplinaires ainsi que des projets transversaux. Il est amené à devenir un futur leader dans l’entreprise.
Lors du coaching, nos formateurs développent davantage les compétences de base en leadership des cadres à haut potentiel, ainsi que leurs aptitudes communicationnelles et de gestion de situations complexes.
Nos clients nous recommandent
Nos clients ont suivi notre coaching et témoignent.
Liantsoa était sous la responsabilité directe de Bakoliarisoa
Quel plaisir est surtout quel honneur d’avoir travaillé avec Bakoliarisoa. Au-delà de son authenticité elle sait partager ses compétences et son expérience pour toujours accompagner ses collaborateurs vers un stade plus élevé que ce soit dans le travail et dans la conscience de soi, cela ne m’étonne pas du tout qu’elle ait décidé de transmettre ses valeurs dans un rôle de coach et Formateur.
Dominique a été le/la client(e) de Bakoliarisoa
Le changement n’est pas facile pour une entité. Chaque personne a sa manière de l’aborder. Le savoir être et le savoir-faire sont deux choses bien distinctes. Bakoliarisoa a su orienter mes efforts l’auto évaluation, connaître le soi en entier , ainsi mieux accepter les autres.
Un leadership inclusif , orienté résultats , elle connait la recette
Cher Gérald,
Encore une fois, toute ma gratitude pour ces 08 semaines de cours sur le leadership et influence, ces interactions m’ont permis d’identifier des repères importants pour mieux avancer et réussir dans la vie professionnelle. J’ai noté aussi que des belles boites à outils sont disponibles auprès de ton entreprise pour aider à changer d’attitude en cette période critique de la vie d’entreprise.
Meilleures salutations.
Patricia a été coachée par Mirana
Mirana est un excellent coach. elle a su me bousculer pour que je prenne conscience que
mon potentiel est illimité, que je peux grandir et que partout il y a de Nouvelles opportunités. Mes yeux ont commencé à voir toutes les possibilités, ma vision s’est agrandie et j’ai repris confiance en moi. Je la recommande. J’ai vu comment elle a transformé d’autres vies!
Pourquoi suivre un coaching chez MadaBel ?
Accompagnement personnalisé
Nous adaptons notre coaching à chaque manager, afin que notre accompagnement réponde parfaitement aux objectifs de nos clients. Nous proposons, selon les besoins, un coaching individuel ou collectif, des ateliers de formation ou un mentorat.
Méthodes et outils performants
Nous utilisons des méthodes et des outils reconnus et performants (DISC, CLARETÉ) afin d’aboutir à des résultats concrets et rapides.
Équipe de coachs expérimentés
Chez MadaBel, nous possédons une expérience de plusieurs années dans l’accompagnement et la formation de managers et de cadres au sein des entreprises.