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Vous cherchez un orateur pour votre prochaine conférence ? Quelqu’un qui soit motivant, inspirant, informatif et amusant ? Quelqu’un qui s’adresse vraiment à votre public…
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Transformez-vous en leader influent et inspirant pour vos employés et vos collaborateurs.
MadaBel est une organisation à Madagascar qui propose un coaching en leadership et en développement personnel aux chefs d’entreprise, aux cadres à haut potentiel et aux néo-managers.
Améliorons votre leadership en entreprise grâce au coaching
Dirigeant d’entreprise
Nous aidons les chefs d’entreprise à améliorer leurs compétences en leadership afin qu’ils puissent mener leurs équipes vers le succès. En effet, nous croyons que le leadership est une compétence essentielle à la prospérité de toute entreprise ou organisation. Pour vous aider à réussir, nous utilisons des outils tels que la méthode CLARETÉ ou DISC dans nos séances de coaching sur mesure.
Cadre à haut potentiel
Vous êtes un cadre à haut potentiel avec de l’expérience dans la gestion d’équipe en entreprise et vous souhaitez améliorer votre leadership ? Nous vous proposons un coaching personnalisé pour approfondir vos compétences de leader. Nous utilisons des outils tels que CLARETÉ ou DISC qui vous guideront dans votre démarche, afin de vous aider à mieux communiquer avec vos collaborateurs et à appréhender sereinement des situations complexes et de changement en entreprise.
Néo-manager
Vous êtes néo-manager dans une entreprise ? Nous sommes là pour vous aider à gérer une équipe de collaborateurs efficacement et sereinement. Avec notre méthode CLARETÉ, nous vous offrons l’opportunité d’acquérir des compétences de base en leadership : attitudes, relations et communication. Nos formateurs vous guideront vers l’excellence et la performance grâce à un coaching sur mesure.
Évaluez vos compétences de leader
Vous voulez tester gratuitement votre niveau de leadership ?
Répondez à notre test de 21 questions. Vous découvrirez rapidement vos qualités et vos défauts en tant que leader. En plus, un coach certifié vous fournira un rapport d’évaluation professionnel.a
Développement personnel : nos formations
Pendant nos ateliers participatifs de développement personnel, nous accompagnons nos clients pour qu’ils deviennent des leaders influents dans leur entreprise. Nous les aidons à travailler et à développer leurs soft skills et leurs compétences pratiques. Chaque atelier est personnalisé et supervisé par un coach certifié afin de répondre au mieux à vos attentes.
Une meilleure communication avec la méthode DISC
Votre entreprise compte un grand nombre de personnalités différentes ? Si c’est le cas, vous voudrez en savoir plus sur le modèle DISC. Cette méthode peut vous aider à améliorer votre communication et vos interactions avec les membres de votre équipe grâce à une meilleure compréhension de leur personnalité.
Notre offre d’accompagnement
Afin de répondre au mieux aux attentes et objectifs de nos clients, nous proposons une offre variée d’accompagnements : coaching, mentorat, ateliers et Mastermind.
Coaching
Nos coachs certifiés vous proposent un coaching sur mesure en développement personnel ou pour la résolution d’un problème. Ces coachings peuvent se faire seul ou en groupe selon la situation.
Mentorat
Nous mettons nos clients en relation avec un mentor. Ce dernier peut ainsi lui fournir des conseils avisés, mais aussi lui transmettre ses connaissances et partager ses expériences. Ce système de soutien est idéal pour permettre aux participants d’adopter rapidement et efficacement les attitudes d’un bon leader.
Ateliers de formation
Nous organisons des formations en groupe restreint sous forme d’ateliers participatifs. Nos formations portent sur différents sujets en fonction des besoins. Lors de ces ateliers, les participants ont l’occasion d’acquérir des compétences pratiques.
Vous souhaitez en savoir plus sur nos ateliers de formation et sur les sujets abordés ? Prenez contact avec un coach certifié à Madagascar. Nous trouverons une formation adaptée à vos besoins.
Mastermind
Nous proposons aux dirigeants d’entreprises non concurrentes de participer ensemble à des réunions. Les Masterminds permettent aux participants d’aborder des problématiques rencontrées en tant que leader et de partager leurs expériences.
Une équipe de coachs professionnels et certifiés
MadaBel est composé d’un coach malgache et d’un coach belge qui possèdent de nombreuses expériences professionnelles dans le monde de l’entreprise. Ils ont une mission en commun : ils souhaitent former des leaders d’entreprise humanistes et serviteurs à Madagascar et en Belgique.
Bakoliarisoa Rakotomalala
Gérald de Woot
Nos clients recommandent MadaBel
Nos clients sont satisfaits de notre coaching en entreprise et ont atteint leurs objectifs.
Dominique a été le/la client(e) de Bakoliarisoa
Le changement n’est pas facile pour une entité. Chaque personne a sa manière de l’aborder. Le savoir être et le savoir-faire sont deux choses bien distinctes. Bakoliarisoa a su orienter mes efforts l’auto évaluation, connaître le soi en entier , ainsi mieux accepter les autres.
Un leadership inclusif , orienté résultats , elle connait la recette
Liantsoa était sous la responsabilité directe de Bakoliarisoa
Quel plaisir est surtout quel honneur d’avoir travaillé avec Bakoliarisoa. Au-delà de son authenticité elle sait partager ses compétences et son expérience pour toujours accompagner ses collaborateurs vers un stade plus élevé que ce soit dans le travail et dans la conscience de soi, cela ne m’étonne pas du tout qu’elle ait décidé de transmettre ses valeurs dans un rôle de coach et Formateur.
Cher Gérald,
Encore une fois, toute ma gratitude pour ces 08 semaines de cours sur le leadership et influence, ces interactions m’ont permis d’identifier des repères importants pour mieux avancer et réussir dans la vie professionnelle. J’ai noté aussi que des belles boites à outils sont disponibles auprès de ton entreprise pour aider à changer d’attitude en cette période critique de la vie d’entreprise.
Meilleures salutations.
Patricia a été coachée par Mirana
Mirana est un excellent coach. elle a su me bousculer pour que je prenne conscience que
mon potentiel est illimité, que je peux grandir et que partout il y a de Nouvelles opportunités. Mes yeux ont commencé à voir toutes les possibilités, ma vision s’est agrandie et j’ai repris confiance en moi. Je la recommande. J’ai vu comment elle a transformé d’autres vies!
Nos dernières actualités
Ateliers de Leadership
Vous avez engagé les bonnes personnes et elles occupent le bon poste. Êtes-vous prêt à préparer votre équipe pour qu’elle devienne le leader qui saisit…
Ils parlent de nous !
Article paru dans le magazine Entreprendre d’avril 2023 sous le titre “Réussir avec le Leadership Humaniste”.
Il présente le concept du Leadership Humaniste de MADABEL, basé sur la méthode CLEAR pour Communication, Leadership, Education, Attitudes et Relations.
Article paru dans le MEDEF de Paris en septembre 2023 sous le titre “L’engagement, un levier de performance pour les entreprises“.
Il y est expliqué qu’en 2022 le niveau d’engagement des collaborateurs en Europe était de 14 % (21 % au niveau mondial) et de 6 % en France. Notre méthode a vocation d’accompagner les entreprises, qui ont compris l’impact de l’engagement des collaborateurs sur la performance de l’entreprise.
Article paru dans le Bulletin d’Information de la Gendarmerie de juin 2023.
Il explique les valeurs du Leadership Humaniste et Serviteur et présente les 3 groupes de personnes que nous accompagnons :
- Les néo-managers
- Les cadres à haut potentiel
- Les comités de direction / exécutifs.